根据县委统一部署，2020年8月中旬至9月底，第四巡察组对响水县融媒体中心(新闻信息中心)进行了巡察。11月20日，巡察组向融媒体中心党委反馈了巡察意见。按照党务公开原则和巡察工作有关要求，现将巡察整改情况予以公布。
整改落实情况
（一）已整改完成的问题
针对巡察反馈意见指出的需要整改的问题，真改实改，截至目前，共计8个问题已整改完成。
1．关于“传达学习中央和省市会议精神不够及时”问题的整改。
（1）按照县委统一要求，结合中心实际，把深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想、学习贯彻党的十九届五中全会精神、学习习近平总书记视察江苏重要讲话精神和省市县全会精神纳入中心《2021年度党委理论中心组学习计划》主要内容，按月组织党委班子成员进行学习研讨和党员学教活动。
（2）通过党委理论中心组专题学习、支部 “三会一课”、统一活动日、党员冬训等学习教育活动，全面系统学习习近平总书记系列重要讲话精神，学习党章、党纪党规，学习全国宣传思想工作会议精神，学习中央、省市县委相关文件精神，进一步提高党员干部理论水平。。
（3）加强支部学教活动的监督检查，提高学习质量，规范学习活动记录和个人笔记及图片资料存档。
2．关于“开展融媒体中心建设专题调研不够充分”问题的整改。
（1）建立健全工作制度，推进“一线工作法”，中心主要领导每月深入到部门研究工作不少于2个，调研各部门在工作中存在的问题和困难，提出解决问题的方式方法，提升科学化管理水平。
（2）分管领导负责每天召开新闻分析和选题策划会议，每周六召开周宣传工作总结会议并部署落实安排下周宣传工作重点，分别完成每天广播电视、新媒体、报纸的终审工作。
3．关于“落实意识形态工作责任制成效不够明显”问题的整改。
（1）研究制订中心《2021年度意识形态工作责任制实施细则》，与各支部签订《意识形态目标管理责任书》，坚持把意识形态工作贯穿新闻宣传工作全过程，充分发挥广播电视报纸的正面引导作用，持续开展“四力”教育，坚持“三贴近”，切实增强新闻宣传工作的吸引力和感染力，为努力培育和践行社会主义核心价值观发挥宣传引导作用。
（2）加强与上级相关部门和单位的互动协作，研究制订《融媒体中心公共信息巡查制度》、《融媒体中心网络和信息安全事件应急处置和报告制度》和《融媒体中心媒体信息发布管理办法》等制度文件，加强信息管理，提高提前预判能力。
（3）充分利用好“荔枝云”“路特”平台、《响水日报》及其数字报等，打造具有鲜明地方特色的新闻产品。开辟“走向我们的小康生活”“做好‘六稳’ 落实‘六保’”“一把手访谈”等专栏，全方位报道全县上下以实际行动贯彻落实党的十九大和十九届五中全会精神的举措，提高融媒受众率，发挥宣传主阵地作用。
4．关于“贯彻全面从严治党要求存在不足”问题的整改。
（1）制定中心党委《2021年度党风廉政建设工作计划》和《2021年度全面从严治党主体责任清单》，与党委班子成员和各部门负责人签订年度党风廉政建设责任书，做好责任落实、阵地建设和监督检查工作。
（2）常态化开展警示教育和作风建设活动，加强党章党纪党规等政策法规的学习教育，积极开展“清风响水”廉政教育理论宣讲和上党课等活动，不断提高全员党纪法纪和规矩意识。
（3）积极协助县纪委派驻纪检组工作，在派驻纪检组的指导下做好相关工作。在研究“三重一大”事项时提前邀请派驻纪检组参加会议，接受派驻纪检组监督。
5．关于“制定执行制度规定有时不够较真”问题的整改。
（1）中心于年初修订了《各项管理制度》，对相关工作进一步在环节、措施上细化和明确，各部门工作制度张贴上墙，在实践中完善并严格执行。
（2）调整了中心安全工作领导小组，与各部门签订安全生产目标责任书，对安全生产、安全播出、网络安全、消防安全等工作责任再明确，措施再摁实，健全运行机制，做到排查、督察和奖惩常态化。
（3）明确部门和专人，健全制度，强化每天考勤，奖惩兑现，不打和牌。
（4）严格财物管理，加强监督检查，保存好台账资料。
6．关于“财务管理存在审核把关不严现象”问题的整改。
（1）2020年5月，融媒体中心成立后，对财务部各岗位人员进行了科学安排，明确岗位职责，规范运作程序，原新闻信息中心财务管理不规范，出纳和总账“一肩挑”的问题彻底解决。
（2）严格执行财务票据先审后批制度，财务部利用月度会、周例会集中对各项管理制度的学习，加强费用报销的规矩意识，提升审核把关的能力和水平，所有票据必须由财务审核后方可进行报批程序，对不符合要求的票据一律退回，杜绝部分票据缺少经办人或证明人等类似问题的发生。
（3）目前，在融媒体中心新的财务制度框架下，严格按照“过紧日子”要求，控制各项费用的支出，重点对 “三公”经费实行严格管控和计划统筹，做到厉行节约工作常态化、规范化。
7．关于“没有把党建工作摆上重要位置”问题的整改。
（1）把党建工作纳入一把手工程，做到党建工作与业务工作同部署、同落实、同考核，定期召开党建工作会议，研究解决党建工作中的重大问题，党委领导班子成员坚持带头参加党支部的各种活动和双重组织生活。
（2）加强基层组织党的政治建设、组织建设、作风建设和制度建设，举办支部书记(委员)培训，组织学习《中国共产党支部工作条例》，规范“三会一课”制度，按要求开好民主生活会和组织生活会，认真开展批评与自我批评，提高党日活动、廉政教育、主题教育、党员“评定升”和民主评议党员等活动质量。
（3）严格规范年度总结、党委和个人述职述廉报告，做好支部“三会一课”、党员统一活动日等活动记录，记录内容规范完整，做好各种学教活动相关资料的收集管理工作。
8. 关于“融媒体中心工作严谨度有待提升”问题的整改。
（1）中心将制作部与采访部进行合并优化组合，提高了新闻生产效率、质量。
（2）加强采访、制作、播音队伍建设。中心公开招聘了2名一线记者、2名播音、1名制作，经过笔试、面试等环节后，目前已进入考察政审阶段，入职后将缓解人手紧张的问题。
（3）制定《融媒体中心节目三校三审和重播重审工作制度》，每天每档每条新闻都经过荔枝云平台签发三审；组织采编人员多次参加荔枝云新闻平台操作实战演练，不断磨练队伍，提高新闻宣传质量。
（二）正在推进整改的问题
截至目前，共计5个问题正在整改过程中（含基本完成的问题），仍需深化整改。
1．关于“干部职工理论功底及业务能力比较欠缺”问题的整改。
（1）利用“学习强国”平台、党员活动日和理论宣讲等形式，通过看视频、听讲话、读文字、答试题等方式，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大、习总书记系列重要讲话和党的十九届五中全会精神，进一步提高干部员工思想觉悟和理论水平。
（2）为强化业务学习，提升人才队伍素质，研究制定了《融媒体中心年度培训计划》《融媒体中心从业人员教育培训制度》，通过开展各项培训学习，提高干部员工理论功底和实际工作能力。
（3）年初，经中心党委研究，决定与盐城师范学院合作开展校地共建事项，会办研究校地合作细则、经费等，协议具体项目内容仍在进一步细化中，预计今年4月份前签订实施。
（4）中心党委根据宣传工作需要，积极培养优秀年轻同志充实到宣传一线，按照程序调整了5名优秀同志在新闻宣传重要岗位工作。
2. 关于“长期以来专业化采编人员流失严重”问题的整改。
（1）研究出台相关措施，上报县委组织、人社等部门批准，对2020年度招录人员设置服务期限；从2021年起严格从融媒体中心抽借调专业人员。
（2）严格招聘程序，坚持"按需设岗，专业对口，逢进必考"的原则，选聘急需的高技术专业人才。
（3）中心党委研究薪酬改革工作，各部门绩效考核办法基本形成，即将报请县有关部门审批。
3. 关于“基层通讯报道员队伍建设不够过硬”问题的整改。
（1）加大对通讯员队伍的建设力度，建立了通讯员通联群、通讯员新闻报料群，保持与各镇区、部门通讯员沟通联系。
（2）制定好稿件评选与奖励制度，充分挖掘部门单位、镇区通讯员的积极性、主动性。
（3）召开通讯员座谈会，请通讯员谈思路、谈打算，对优秀通讯员进行表彰，激发他们投稿积极性。
4. 关于“考核奖惩激励机制存在明显不足”问题的整改。
（1）研究制定《融媒体中心绩效考核方案》，细化部门内部考核制度，根据岗位定任务目标，实行积分制考核，奖勤罚懒，多劳多得，新闻实行用稿任务考核积分，根据稿件质量进行一定比例的奖励。
（2）为营造良好的机关文化氛围，中心工会将在重要节日开展职工文化体育等娱乐活动，丰富职工文化生活，激发工作热情。
5. 关于“融媒体中心软硬件投入比较欠缺”问题的整改。
（1）新招聘工作人员将严格执行服务期约定，服务期未满的中心不出具证明参加其他招聘或选调考试。
（2）在今后确需录用聘用人员时，严格执行逢进必考，因需设岗，因岗招人，专业对口或相近的人才选拔机制，招聘人才要求学历为本科及以上学历。
（3）已经完成“响水综合频道”滚动字幕系统的安装使用。
（4）关于电视直播车问题，县领导到县融媒体中心调研工作时，对该问题已提出了初步解决意见。目前，已按意见实施中。
欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议，请及时向我们反映。联系方式：电话0515-87165036；电子邮箱xstvbgs@126.com。
中共响水县融媒体中心委员会
2021年2月22日